12.2安全事故案例汇编及分析.doc
来源: | 作者:puruisheng2016 | 发布时间: 2018-09-07 | 762 次浏览 | 分享到:
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佛山市普瑞生数控钣金有限公司 

安全事故汇编及分析

 

(内部培训用)

 

零七年12.25检修天车工伤事故

 

2007年12月25日下午2:40左右,华越公司铸造厂在清铲组10T天车发生一起机电设备检修事故。

    一、事故经过

2007年12月25日下午2:10分左右,华越公司铸造厂维护组组长赵××安排本组设备维护钳工解××对清铲组10T天车抱闸进行检修,解××未切断天车总电源的情况下,拉开操作室内天车控制刀闸,在未挂停电标识、无人监护的状态下登上天车顶部独自进行维修工作。清铲组组长王××2:30左右通知天车司机杨××上车吊运废钢,杨××上车后,合上天车控制刀闸,启动天车,由西向东将天车开向废钢存放处,停车后看到解××捂着面部,从天车横梁上下来,随后杨××将天车开回登梯处,将解××送下天车。王××将解××送回小组并电话通知了厂长张×× 2:47左右张××接到王××电话后立即赶到维护组发现解××嘴部出血,立即将其送到集团公司总医院口腔科进行治疗,经医院诊断伤者为左脸部软组织贯穿伤,手术后又经CT检查为左下颌骨折,术后住院治疗。

二、事故原因分析:

1、天车检修,停电未挂“禁止合闸”警示标志,且未设专人监护,是造成事故的直接原因。

2、班组之间工作安排不沟通、不协调,生产组织管理混乱,是造成事故的主要原因。

3、岗位责任制不落实,是造成本次事故的重要原因。

4、个人自主保安、互保联保意识差,是造成事故的又一重要原因。

四、事故教训和防范措施:

1、严格落实各级人员的岗位责任制。按照“四不放过”的原则深刻反思、查找事故发生的根源,结合事故案例认真组织学习安全操作规程。

2、在全体职工中谈体会、讲危害、举一反三、吸取教训,严格正规操作,增强全体员工自保、互保、联保意识。

3、吸取此次事故教训,在全公司范围内开展全面的隐患排查、治理工作,对排查出的隐患要落实整改措施、整改期限、责任到人。

4、继续深入落实集团公司159号文件精神和华越[2007]60号文“百日安全反思整改活动”的各项措施,确保安全生产。

 

零七年11.26挤伤右手拇指事故

 

2007年11月26 日下午17:30左右,皮带机托辊组员工程××在进行工作时因个人不慎发生事故,造成右手大拇指软组织缺损,

一、事故经过

2007年11月26 日下午17:30左右,托辊组员工程××在压装机床上正常作业(单人单岗),将托辊放在机床上,开启液压手柄,机床进入工作状态,此时为了衔接下一道工序,她又取了两盘轴承做准备,在看反正的时候,将右手中的轴承跌落,去取时压头离托辊的距离已很近,来不及抽手导致被挤,造成右手大拇指软组织缺损(正确的操作方法应该是,关闭液压手柄,然后取跌落的轴承)。发现情况后,组长马上和其他组员将其送往二矿医院,经检查诊断需送集团公司总医院治疗,后又送往集团公司总医院手外科,诊断为右手大拇指末梢软组织缺损,随后做手术。

二、事故原因

1、程××作为一名托辊压装操作工,在液压手柄开启设备处于运行状态下本应集中精力操作,而是用手去取跌落的轴承,违反了设备运行中不能用手去接触设备和工件运动部位的规定,导致将手挤伤,属于典型的严重违章操作。精力不集中,安全意识淡薄,违章操作是发生事故的直接主要原因。

2、组长蔡××未组织好班前预想工作及日常安全培训造成员工安全意识差,对程××违章操作未及时发现制止,是事故发生的间接原因。

3、皮带机厂领导对安全宣传、教育不到位,未对转岗人员进行应有的转岗教育培训工作,对生产现场的安全检查、定置管理不到位,是造成事故发生的另一原因。

    三、事故教训和防范措施:

1、制定托辊压装设备的操作规程,进一步规范员工的操作。

2、组织员工深刻学习岗位操作规程和事故案例,让每位员工都受到教育,提高员工的安全意识。

3、进行一次全方位的安全教育培训,增强大家识别安全隐患的能力,以及搞好自主保安和互保的自觉性。

4、公司各生产单位、各班组利用“双周五”安全活动,以本次事故为例,深刻反思查找本单位、班组的安全隐患,进一步杜绝安全事故。

5、全公司要认真学习华越发[2007] 60号文件精神,吸取此次事故的教训,坚决彻底杜绝一切安全事故的发生。

 

零七年10·8摔伤事故

 

2007年10月8日上午10:00左右,制造厂新车间发生一起摔伤事故,造成当事人张××轻伤。

一、事故经过

2007年10月8日上午10:00左右,制造厂钳工组接到新车间焊接氧气管任务后,班组长邢××安排张××负责焊接,王××、苗××扶梯,贾××扶地线,邢××现场指挥。在作业现场王××、苗××将梯子(长5.5米)南北方向靠墙放置,焊工张××感觉到竖梯位置离施焊位置较远,而且焊渣容易烧伤身体,就让王××、苗××将梯改为东西方向靠承重柱放置,后张××再次要求将梯重新放置,降低坡度,由于坡度较小,现场指挥人邢××,扶梯人王××、苗××等3人同时提出疑问,并作出口头制止,但张××未听从劝告与指挥,令王××、苗××两人扶好梯,张××上梯倒站在离地面大约2.5米的位置,开始打火试焊,时间大约11点,在打火过程中,梯子由于坡度较小,加上焊工张××打火试焊时造成梯子的颤动,王××、苗××二人虽用力扶梯,但仍未阻止梯子的下滑,梯子在下滑过程中,碰上氧气管,将氧气管砸倒,跌在承重柱外,张××摔倒在地,背部着地,头部碰在暖气管上,后送往医院检查。经医生检查诊断为胸12椎体压缩骨、颈C4、5椎间盘突出,造成轻伤。

二、事故原因

1、张××作为从事焊接作业20余年的老职工,承担过多次登高作业任务,登高作业既未佩戴安全带、安全帽,又不顾现场指挥人和扶梯人劝告,多次要求变换梯子位置与角度,竖梯角度不合适就盲目登梯作业,违反了“凡坠落高度基准面2米以上(含2米)有可能坠落的高处进行作业,必须佩戴安全带、安全帽和梯身与地面夹角以60°为宜”的规定,安全意识淡薄,心存侥幸,违章操作是发生事故的直接主要原因。

2、组长邢××作为现场指挥人,明知登高作业人员未佩戴安全带、安全帽以及多次调整梯子方位与角度 存在安全隐患,虽口头提出制止要求,既未中断其作业又未采取强制停工措施,听之任之,监管不力是发生事故的重要原因。

3、王××、苗××两人安全意识淡薄,安全互保联保责任心差,虽对梯子角度不合适提出疑问并制止,但未对梯子采取有效防滑措施,导致梯子滑倒是发生事故的原因之一。

4、制造厂对职工岗位安全操作和安全技能培训不到位,教育力度不够,对违章操作督查不力,管理不细也是造成事故发生的又一原因。

三、事故教训和防范措施

1、进行全方位的安全教育培训和考试,提高广大职工的安全意识,培养职工严格按规程操作并形成习惯,增强大家识别安全隐患的能力以及搞好自主保安和互保的自觉性。

2、各班组利用“双周五”安全活动,以本次事故为例,组织员工深刻的学习岗位操作规程和事故案例。结合实际工作,深刻反思查找自己在思想工作中存在的安全问题,不走过场,使安全学习真正成为提高操作人员安全素质和端正安全态度的有效手段和途径。

3、特别加强登高作业的安全管理。严格按操作规程执行,超过地面2米,必须佩戴安全帽、安全带。

4、采用梯子登高必须放置稳妥,并设两人以上扶梯,梯身与地面必须保证合适夹角(600左右)。

5、特别注重多人多工种交叉作业的安全保障工作,专人现场指挥,且指挥到位。分厂领导要现场监督,跟班上岗,协调指挥,确保万无一失。

6、分厂领导安排生产的同时,必须强调、安排安全注意事项。特别是安排跨组作业工作时一定要细致周到,双方组长要亲自将人交接到位,并明确专门指挥人,制定安全措施,严格执行。外借人员必须听从指挥,使用方必须确保外借人员安全。

7、公司各厂要强化安全意识,吸取此次事故的教训,加大对登高作业这一安全薄弱环节的管理力度,加强对现场管理,真正把关爱员工的思想落到实处。

 

零七年8.17铸造

厂铸铁中频炉积气放炮安全隐患事故

 

一、事情经过

2007年8月17日,铸造厂铸铁组进行7煤244、245的铸铝件梅花对轮生产。用中频炉熔化铝水,上午安全生产4炉次后,下午四时许,进行第2炉次生产,炉罐将满之时,炉内突然爆出气体,发出一声巨响,致使车间房顶灰尘大面积下落,整个车间烟尘飞扬,同时炉内铝水喷洒到炉台。

二、事故原因

1、冶炼操作工未严格按照安全技术操作规程进行炉前操作,熔炼用石墨坩埚超炉次冶炼作业,造成石墨坩埚中间部位化穿与炉衬结合位置处产生气体无法外排,引起放炮,是事发的主要原因。

2、由于多炉次冶炼,炉内氧化物没有及时清除干净,使大量氧化物积存,未能及时发现石墨坩埚化穿,是事发的次要原因。

3、车间安全管理、安全隐患排查不到位,操作工安全意识淡薄是导致事发的又一原因。

4、目前采用中频炉冶炼有色金属经验不足,无专项的操作规程工艺,又是事发的原因之一。

三、事故教训和整改措施

1、进一步完善中频炉安全技术操作规程,特别是对熔炼有色金属这一空白一定要补充到位。

2、要求中频炉在熔炼铝、铜时,13炉次后必须更换石墨坩埚,保证石墨坩埚的安全有效。

3、组织全厂职工进行举一反三的安全生产整顿,组织员工学习本工种安全技术操作规程,从中吸取教训。

4、做好入炉料的充分发挥检查和入炉前的预热,保证入炉料的清洁干燥,杜绝隐患的潜入。

5、定时检查设备设施,搞好每次生产后炉内的炉渣清理和修补工作,重点做好石墨坩埚和炉衬的完好性检查。

6、做好劳动保护用品的配备、佩戴工作,加大现场查处力度。


零七年5.12剪切下料安全隐患事故

2007年5月12日上午10时10分,洗选厂铆焊一组组员石××在机械制造厂20×2000机械式剪扳机剪切下料时发生安全隐患事故。

一、事故经过:

5月12日8:00上班后,由副厂长李××与机械制造厂调度员贾××联系使用剪板机。贾××8:20通知下料组组长刘××,刘××安排剪扳机专责人石××开启剪扳机并进行监管。洗选厂铆焊一组组长李××9时左右接到剪切下料任务后,组织9人进行下料。在工作前口头做了注意挤压手的安全提示。指派3人划线,3人整理剪切后的工件。由白××、罗××、石××、姬××四人剪切下料。其中罗××负责操作控制按钮,其余三人同时剪切。剪切下料为7制36·SSJ1200皮带机H架上规格为80×60×10的筋板,原料为80×1000×10的长条形钢板。

制造厂剪切机专责者石××启动剪扳机后,针对洗选厂剪切组织混乱,多人同时参加剪切,操作不规范、不熟悉的情况口头提出了劝阻,但没有引起下料人员重视,石××也没有采取强制措施加以制止。

开工后不到30分即10时10分左右,石××负责剪切的一块钢板由于没有压平就剪切,致使操作方向一端长约1000左右的钢板弹起,轻微划伤面部,石华在躲避时向后滑倒,脑后部撞到地面上受伤。经医院检查脑后挫伤。

二、事故原因:

1、石××未经过相关的剪切下料操作规程学习和操作技能培训,不熟悉剪切工作基本规范要求,盲目参与下料,未将工件压牢就开始剪切,违章操作是发生事故的直接原因。

2、组长李××安排三人同时剪切,违反了剪板机操作规程中:“严禁两人在同一机床上同时剪两件材料”的规定,安排未经过专门培训学习人员操作控制按钮,违反了“剪板机应设专人操作”的规定。开工前未按规定认真落实班前安全预想制度就组织生产,违章指挥是发生事故的主要原因。

3、洗选厂领导从未组织职工学习剪切下料安全操作规程即草率安排从事生疏的生产作业,又没有相应的安全措施,违章指挥组织生产是造成发生事故的重要原因。

4、参加剪切下料操作人员缺乏相关剪切下料安全操作知识和正确使用设备的知识,作业时安全自保、互保意识淡薄,操作中无专人统一指挥、协调配合差是造成事故发生的原因之一。

5、制造厂作为剪切设备的管理单位,对剪切操作人员的违章行为制止不力,是造成事故发生的原因之一。

6、质量安全部对公司各单位长期以来剪切下料中存在的违章指挥、违章操作行为督查不力,考核不严、管理不到位也是造成事故发生的原因之一。

三、事故教训与防范措施:

1、强化安全技术操作规程学习培训,增强每个职工的自主保安意识和互保意识。

2、认真落实班前安全预想制度,杜绝违反操作规程组织生产作业和违章指挥。

3、各级领导要坚决纠正“重生产,轻培训,轻教育”的思想,认真履行领导的安全生产责任制,实行跟班上岗。

4、加强对剪切等重点设备的安全管理,指定专人负责,对违章指挥、违章作业的行为进行及时制止。

 

零七年4.17摔伤左股骨工伤事故

 

2007年4月17日上午华越公司综采修理厂发生一起工伤事故。

一、事故经过:

2007年4月17日上午组长安排乔××等人在综采修理厂大吨位车间安装支架,到现场开工后缺少部分螺丝,乔××负责准备。9时左右,当他走到车间西中部五跨偏北位置时,地面有安装天车时加油后遗漏流到地面的一层油泥。乔××不慎脚踩上后滑倒,将左股骨胯骨处摔伤骨折,汇报领导后,送往医院治疗。

二、事故原因:

1、乔××在行走时思想上麻痹大意,安全自保意识不强是造成事故的直接和主要原因。

2、车间组织清理卫生,清理不彻底留有隐患是造成事故发生的间接原因。

3、厂领导和班组长安全管理教育不到位,组织清理现场不全面、不彻底,排查考核不仔细是造成事故发生的一个原因。

三、事故教训与防范措施:

1、任何一点小的疏忽都有可能造成安全事故,要强化安全技术操作规程学习培训,增强每个职工的自主保安意识和互保联保意识。

2、认真落实班前安全预想制度,认真排查生产现场存在的安全隐患。

3、对生产现场进行认真清理,避免出现安全隐患。


零六年5.18 5 T天车掉下槽钢险些伤人的隐患事故

 

    2006年5月18日上午10:40左右,机电设备修理厂液压车间发生一起5T天车掉下槽钢险些砸伤员工的安全隐患事故。

一、事故经过;

    2006年5月18日上午10:40左右,在机电设备修理厂液压车间掘进机组修理现场,赵××、李××、段××三人正在焊乳泵堵头,维护组组长张××、天车工张××从车间西部吊空压机配件至阀组门口,行至指定位置时,20T天车碰到已经停用的5T天车,5T天车向东溜车,碰到北垮东部的10T天车,一根2.6米长的12号槽钢从5T天车上掉下,险些将在下面干活的李××砸住,李××由于受到惊吓,感到身体不适,送到二矿医院检查,血压偏高,在医院观察6小时后,回家休息。

    液压车间的5T天车因吨位不够,已经停用一年多,今年初生产部设备安排,准备拆下来调往油缸厂使用,此项工程安排油缸厂负责。油缸厂4月15日由郭××、张××等人到液压车间跟工程,并于4月22日进行了首次拆除。当时工程负责人为郝××,施工负责人为张××,还有施工人员郑××、武××、张××、李××、王××(未制定安全措施)。4月22日作业内容为拆除与母线的连接,拆除驾驶室平时维修用的槽钢、螺栓等。施工完后,张××安排人员在天车上部进行了检查,未发现遗留东西后撒人,准备再抽时间吊下天车主体。

    4月29日,液压车间因柱组天车葫芦出现故障,车间安

排人员拆除了该5T天车的葫芦(未制定安全措施)。

    二、事故原因:

    1、油缸厂在5T天车拆除过程中,不熟悉设备结构,拆除不彻底,检查不到位,拆了检修架后,致使上面的槽钢处于无固定状态,在天车碰撞过程中掉下,险些伤人,是这起隐患事故的直接原因。

    2、油缸厂在拆除5T天车施工中,安全意识不强,摸底不细,未制定有效的安全措施及拆除内容要求,工程与施工负责人麻痹大意,责任心不强,检查、监督不到位是造成这起隐患事故的主要原因。

    3、机电设备修理厂在隐患事故发生后,汇报不及时,现场保护意识不强,给事故分析造成困难,负有一定的责任。

4、机电设备修理厂在4月29日拆除葫芦的过程中,领导思想不重视,未能制定施工安全措施,虽与本起事故无直接关系,但也属于违章,存在安全隐患。   

三、事故教训与防范措施:

1、特别注重多人多工种交叉作业的安全保障工作,专人现场指挥,且指挥到位。领导要现场监督,跟班上岗,协调指挥,确保万无一失。

2、安排跨厂作业工作时一定要细致周到,生产厂双方要亲自将设备状况交接到位,并明确专门指挥人,制定安全措施,严格执行。

3、各单位要加强对起重吊运环节的安全检查管理,严格执行在起吊运输、专用吊具、吊夹的规范操作规定。

4、加大对员工特别是青年员工的技术培训和安全培训。

    

  

零六年11.21砸伤脚趾骨事故

 

2006年11月21日上午,在华越公司机电设备修理厂发生一起工伤事故。

一、事故经过:

2006年11月21日上午10时40分左右,机电设备修理厂支架一组钳工曹××和张××、王××配合将前一天冲洗好的11块5600支架顶梁从冲洗区吊运到装架区。王××负责在冲架区挂钩起吊,曹××、张××负责在装架区摘钩摆放。当吊运到最后一块准备摆放时由于位置狭窄且方向不对,曹××随搬拉顶梁的侧护板调整摆放方向,侧护板脱落将其左脚砸伤,导致二趾骨粉碎性骨折,三四趾骨骨折。

二、事故原因:

    1、操作人员曹××作业时,思想上麻痹大意,未对顶梁和护板是否联接进行认真查看,调整顶梁摆放方向时不仅占位不当而且搬拉的位置也不符规定,是造成事故的直接原因。

2、操作人员王××从冲架区挂钩时,未做认真检查,也末采取必要的预防措施埋下隐患,是造成事故的重要原因。

    3、厂领导安全责任意识不高,管理不到位,片面强调生产进度和场地不足,主观努力和有效的防范措施不到位;组长康××安排生产时,分工不明,检查不到位,盲目指挥转运,是造成事故的主要原因。

    4、操作人员张××互保意识不强,在顶梁吊运到装架区时没有进行认真检查,也没有及时提醒,也是造成事故的原因之一。

三、事故教训与防范措施:

1、强化安全技术操作规程学习培训,增强每个职工的自主保安意识和职工之间的互保联保意识。

2、班组长在安排工作时,加强安全预想,明确分工协作,杜绝盲目指挥。

3、加强责任意识,每道工序的工作人员都要对自己的工作进行仔细检查,对下一道工序负责。

 

奥伦输送带厂零六年10.16高压触电事故

 

    2006年1 0月16日中午12点,华越公司奥伦输送带厂副厂长朱××在配电室清尘过程中,不慎被6000V伏高压电伤。

    一、事故经过:

    集团公司升华供电中心于1 0月1 3日通知:10月1 6日8:30—1 8:00将停止奥伦公司馈出盘的供电,进行预防性试验。根据升华供电中心的停电时间,奥伦公司同时安排输送带厂在1 0月16日的8:30—18:00也进行设备检修。16日上午输送带厂副厂长朱××带领穆××、吕××对配电室进行清尘,大约在中午12点,朱××再次对6000V进线刀闸瓷瓶进行清尘。突然这时穆××听到呼救声后,到配电室外将厂长赵××及副厂长杨××和锅炉组长王××喊来,穿上绝缘鞋,戴上绝缘手套用木板将朱××挑离电源,将朱××拉出配电室,并拨打120急救电话。

二、事故原因:

1、升华供电中心没有按照停电通知的时间进行送电,上午11点在预防性试验完成后送电,在送电前、后都没有通知奥伦公司,存在着重大失误,致使奥伦公司的检修人员误以为线路上没有电,是事故的直接原因。

    2、奥伦公司没有按照电业安全规程的要求办理工作票手续,朱××没有佩带绝缘用具也没有验电,同时接地线连接不规范,就进入6000v电源侧进行工作是事故的主要原因。

三、事故教训与防范措施:

1、加强与升华供电中心的有效沟通,及时联系配供电事宜。

2、严格遵守电业安全作业规程进行操作,严禁违章作业。

3、加强对领导干部的安全培训,履行好安全联保、互保和监护的作用。

4、加强安全思想教育,克服麻痹大意思想。

5、严格按照相关规程办理工作票,执行各项电业规程。

6、安全质量技术部门要发挥职能部门安全检查监督管理作用,加强监督和检查。

 

 

零六年8.8支架柱窝划线砸伤脚趾事故

2006年8月8日上午11时10分左右,华越公司洗选设备制造厂铣刨组发生一起支架柱窝划线砸伤脚趾工伤事故。

一、事故经过:

2006年8月8日11时10分左右,洗选设备制造厂铣刨组季××在本组划线平台上,给ZF4200支架顶梁柱窝划完加工线后,欲将其放平校验尺寸,在翻动柱窝(约150KG)过程中,不慎将本人左脚拇趾第一关节砸伤,小组员工韩××等人发现后,将其送往集团公司总医院治疗。经诊断,季××左脚拇趾为粉碎性骨折。

二、事故原因:

1、季××在翻动支架柱窝时向里翻,操作不科学是造成事故的直接原因。

2、季××操作时,没有采取有效的防范措施,安全意识淡薄是造成事故的主要原因。

3、安全教育,安全管理不到位,现场人员互保意识不强,也是造成事故发生的一个原因。

三、事故教训与防范措施:

1、强化安全技术操作规程学习培训,增强每个职工的自主保安意识。

2、加大对“三违”的监督、检查、考核奖惩力度。

 

 

零六年5.8无名指挤伤微伤事故

 

2006年5月8日上午11时,机电设备修理厂职工范××在组装4200支架尾梁时,不慎将右手无名指挤伤,造成微伤事故。

一、事故经过:

2006年5月8日上午,机电设备修理厂支架二组在承担组装4200支架扣尾梁连接千斤任务时,组长马××与组员范××属同一组,前四架安装由马永红为主负责组装连接,在进行到第五架时,范××主动要求换下马××。范××在扛、推、扶、组装向上对接作业时,因右手扶位不当,再加之用力过猛,不慎将右手无名指切挤致伤,经医院检查为右手无名指上关节三分之二处骨折。

二、事故原因:

1、范××在操作过程中未严格按照安全操作规程要求作业,右手扶、推位置不正确,这是造成事故发生的直接原因和主要原因。

2、组长马××未对范××进行安全提示,随意让范替换(新转入一个月)是造成事故发生的原因之一。

3、机电设备修理厂领导对员工安全教育不够,未对新转入人员进行有效的安全操作培训,也是导致事故发生的原因之一。

三、事故教训与防范措施:

 

1、加强对新到岗员工的工作安全操作指导,对转岗人员必须加强本岗位安全操作规程的培训和考试。

2、严格按照安全操作规程要求作业,不得在工作当中存在求快和麻痹心理。

3、加强对员工安全教育工作。

 

 零六年4.7火灾事故

 

2006年4月7日晚19时,原支柱厂热处理组在进行立柱配件热处理调质时发生火情。

一、事故经过

原支柱厂热处理组于2006年4月7日调质处理40Cr配件时,在连续处理两炉火的情况后,第三炉于19时出炉,该炉装有配件为210*30,55件和100*40,4件,约重为450KG,在按工艺出炉空冷3-5分钟后,工件于19点05分放入热处理油池,入油池后发现整个油面开始有蓝火燃烧,火焰高50mm。此时支柱厂领导正在热处理组巡查,观察5分钟后,确定用灭火器将火扑灭,但火苗越来越大,他们随即改为用沙,但仍不能将火扑灭,此时火苗已达2米左右,同时油池内有间断的爆裂声响,为避免火情进一步扩大,他们向公司有关领导汇报,并于19时37分拔打119报警,集团公司消防大队及时到达,将火情扑灭,此次火情未造成任何财产损失。

二、事故原因

1、热处理生产任务紧,多种工件需要进行淬火处理,由于淬火处理岗位的连续作业,致使油温已超过规定温度80度,这是造成火情的直接原因。

2、操作工未严格按照操作规程操作,进行淬火前测量油温,违章作业,是造成此次火情的主要原因。

3、淬火油池设计上存在缺陷,油池四周没有安装冷却管,油池上方没有设置金属槽盖,是造成此次火情的次要原因之一。

三、事故教训和整改措施

1、立即更换热处理淬火油池中的油为20号机油,并定期清理淬火油池中的杂质,定期更换机油,制定出淬火油池管理使用办法。

2、原有淬火油池重新设计,油池周围安装冷却设施,周边增设溢流槽,油池四周设置护栏,油池上方安装金属槽盖。

3、进一步完善工艺要求及各种参数,使员工在生产操作中有章可循。

4、武保部加大检查、监督力度,及时补充消防器材。

 

 

因不熟悉设备带电部位造成触电死亡事故

一、事故经过

  8月30日,继电班班长蒋XX布置于XX(死者),填写一张“630甲断路器保护定检”的一种检修工作票。填好后,由工作负责人交电气主任签发。主任审查完工作票后,在备注栏内填写了“630甲油断路器带电”并签字。交给电气运行。

  8月31日2时30分,电气运行班长审查完继电交来的这份工作票后,交待值班员在工作票上注明:“630甲油断路器带电,勿入断路器间隔”字样。

  8时3分,继电工作票负责人于XX去主盘办理开工手续。运行班长交待值班员李XX办理,李没会同工作人员去现场就在主盘签字,同意开工。于拿了工作票来到工作地点,这时继电班长蒋XX在接试验用的设备接线。于开始清扫二次回路端子排 ,后蒋看到断路器的继电器太高,不好观察,就去找凳子。蒋找来凳子发现于已上到630甲断路器板内的平台上,这时蒋并没有认识到这是十分危险,所以也没加制止。继续做自己的准备工作,把试验用电源板放在端子排边,再抬头发现于已触电,扒在630甲断路器上,蒋误认为是自己接的试验用电源造成于触电,马上断开试验电源。又用力拉于的裤角,拉不动,蒋马上打电话通知主盘,这时于身上已起火。运行人员赶到,拉开630断路器的电源侧隔离开关,将于救下,于已死亡。

  二、事故原因

1)死者于XX是这次继电保护定检的工作负责人。但于实际上对这次工作应注意的安全事项不清楚,尽管主任在签工作票时也注明了断路器带电,运行人员又在工作票上写明不得进入断路器间隔,但并没引起于的注意,没意识到630甲断路器带电,以致发生于误登630断路器触电死亡事故。于违反工作票注明不得进入630甲断路器间隔的提示,误登630甲断路器,是导致其触电死亡的直接原因。

2)运行工作许可人李XX与检修工作负责人办理检修工作开工手续,严重违反《安规》第52条的规定,不在工作现场核对安全措施是否完善,运行不交待工作地点的带电部位,而在主盘双方签字就开始工作,若运行工作许人到现场再提示一下630甲断路器带电,并在其柜门悬挂“止步、高压危险”警告牌,或在630甲断路器柜门加锁,显然就可以避免这次事故的发生。检修、运行违章办理开工手续,现场安全措施不完善是导致这次事故的重要原因。

  三、暴露出的问题

  (1)继电班班长,虽只是这次定检工作的工作组成员,但他是继电班的安全生产第一责任者,在工作中不仅对本班工作人员的违章行为不加制止,而且工作中对一些关系到人身安全的重要事项心中无数,发生触电后又不能正确判断和采取有效的救护措施,使触电者脱离电源,而延误了救人性命的宝贵时间。

  (2)电气主任,在签发这份工作票时,只是在备注栏内写上“630甲断路器带电”,但没向工作负责人做进一步提醒,以致没能引起工作负责人对这一问题的重视,加之安全措施实施上存在的漏洞,违章办理开工手续等,没能有效防止工作人员进入带电间隔工作,而发生触电事故。

  (3)这次触电死亡事故,反映了继电人员对《安规》有关工作票制度的学习和执行工作票制度上存在着严重的问题。对如何正确执行工作票制度不甚了解,工作中应注意的安全事项不明确,工作表现盲目和随意性。

  四、防范措施

  (1)应特别重视对从事电气作业的工作人员防止人身触电的有关规定的教育,使其自觉遵章守纪。凡从事电气作业的人员切实掌握触电救护,人工心肺复苏法。

  (2)加强执行检修工作票的严肃性。并按《安规》要求正确执行检修工作的开工手续。工作票所列安全措施要保证完善并全部执行。检修工作开工前要认真开展危险点分析和安全交底活动。


常见的触电事故 隐藏的事故原因

2011年8月8日早晨,深圳市光明新区公明街道所属××机柜技术有限公司发生了一名门卫工触电死亡事故。

安全生产先进单位的经验是相似的,发生生产安全事故的原因,却各有各的不同。

事故经过


录像证实:8月8日早上约7时20分,公司门卫在开启公司电动推拉门时,发生意外倒地。
7时20分,公司员工张金伟来厂,当时工厂员工进出的侧门未开,张金伟透过电动门格栅,看见门卫倚在门旁地面上。
张金伟推门不动,马上翻过大门(电动伸缩门,不锈钢格栅结构,高度1.60米)去拉动门卫,感觉死者身上有电,但电流不强。
张金伟把门卫手脚放平躺在地上,立刻拨打120急救电话。
报警后,张金伟立即和卫校毕业的公司员工周礼开始现场急救,进行了胸外心脏按压救护,直到120救护人员到现场。


警方也随即到了现场调查,同时对目击证人作了调查笔录材料。

一、事故原因分析

经警方实地调查、医护人员的急救措施、现场目击者的摸触、参与救护人员的感觉,门卫身上的伤痕,确定门卫为触电事故。

经分析,事故原因如下:

1、直接原因:

触电的门卫倒地部位有一金属栓扣(锁闭电动伸缩门),门卫早晨开启电动伸缩门,迎接员工上班(该锁扣固定在地面,锁扣地下部位有一条由门卫房通向门柱照明灯的地埋电源线,用PVC套管保护),在接触地面锁扣时触电。

 

2、间接原因:


1)公司大门柱照明电源线由门卫房经地下掩埋时,埋置不合规范要求,埋深不够,同时未穿钢管保护,地下的电缆线上方也未设置覆盖等保护措施。
2)该厂房大门用膨胀螺栓安装电动门定位栓扣时,因电缆埋深太浅,且未穿钢管,膨胀螺栓的锚爪将地下的PVC塑料绝缘套管及电源线路破坏,成为电源泄漏点,导致漏电,电动门的地脚栓扣为门卫触电的接触点。
3)深圳地区长年空气湿度大,八月又是雨水充沛阶段,那几天有雨水随地面微缝隙渗漏到地下电源的线路节点。
4)公司门卫房电源系统没有安装漏电保护器。


3、管理原因:


1)公司向村委租用了该厂房后,二年时间的使用感觉情况正常(在以前,其他公司租用阶段也是正常使用),未见发生过任何电气问题,认为租用的厂房及附属电气系统应该是合格的,公司未曾认识到地下可能存在的电气隐患,没有作为重点检查和防范对象。
2)公司平时多注意生产系统的安全,但是未能注意到非生产系统的电气事故隐患,也未能对非生产系统的加强电源安全管理,加装漏电保护器控制。


4、其他原因


1)当地公安刑警的“死亡证明报告”述明死者是触电身亡的(门卫身上有二个明显的电击点,左手掌有电烧伤痕迹,右手臂有电灼伤伤痕),警方也对电动门及附件进行了漏电测量,当时没有发现电动门及附件有漏电现象。
2)事故后,公司使用测电笔对地面的金属栓扣测试时,发现测电笔的氖灯反应时有时无。
3)第一目击证人及参与抢救人员张金伟,对门卫施救时,感受到门卫身上有麻电的触觉。


二、重要的是吸取事故教训,事故后,公司立即落实安全措施,以杜绝今后的电气及其他类型事故,做到全方位的有效掌控安全管理。

1、 电气安全技术措施:


1) 对于电气系统要全面检查,包括供电配电、生产车间、易燃易爆场所、辅助作业、办公后勤等系统,对电气安全做到有效的管理,并要落实安全措施。
2) 增加专职电工,对公司内电气设施全面检测,对不是自己的物业,要当作自己的财产一样仔细照料,不能留下管理空白点和安全真空带。
3) 对公司的配电房的供用电控制系统完善防护措施,做到供电与用电的负荷匹配,完善电房的安全配备,增加防止小动物进入电房的措施,增加电气操作柜前的绝缘板,整理配电房的线路等。
4) 生产车间增加一级漏电开关,在重点场所增加漏电开关,增加保护措施。
5) 加强电气管理,增加接地接零,必要的部位配置防爆电器,加强现场巡查,规范临时用电,及时修复损坏的电气开关等。


2、 其他安全技术措施


1)完善冲剪压机械设备的防护装置,安装砂轮机、切割机、钻床等设备的防护罩,做好移动风扇防护网格改造。损坏的、暂时不用的设备,采取封停切断电源措施。
2)加强危险化学品管理。对腐蚀性的、易燃易爆类的及压缩气体类危化品,严格执行安全技术操作规程,严格控制现场用量。
3)对涂层烘干等易燃易爆场所及燃气瓶存放处,增加可燃气体报警装置。将丝印作业转移到合适的位置,并控制现场易燃易爆液体危化品的数量,保持现场的消防器材配置。
4)加强特种设备管理。氧气瓶乙炔瓶分开存放、增加乙炔防止回火装置,对直立的气瓶增加防止倾倒卡具,平时由公司安全管理人员检查,对空气压缩机的安全附件定期送外部检测,使用的吊车等及附件定期检测。
5)加强员工职业卫生的管理,督促员工使用劳动防护用品。
6)对仓库房屋结构擅自改造增加的门,须做好门过梁加固工作。
7)对消防器材进行检查、数量不足的部位增配,不合格的部位整改,保持消防通道畅顺。


3、 安全管理措施


1)建立并完善安全生产责任制度,增加一名安全生产管理人员,做好安全管理工作。
2)建立并完善安全生产管理制度,重点抓好员工安全教育、事故隐患检查及整改落实,重点做好特种作业人员、危险作业人员的教育和重点岗位的管理。
3)制订并完善岗位安全技术操作规程。
4)制订应急预案,并定期安排事故应急演练活动。


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